كاربرد مدرك معادل

مدرك معادل از ديپلم تا دكترا

كاربرد مدرك معادل

۱۶ بازديد

 

با نام و ياد خدا

گواهينامه و مدرك معادل
گواهينامه و مدرك معادل


اصول و ساختار تعيين و ارتقاء سطح دانش تخصصي و كاربردي گواهينامه معادل
درباره گواهينامه :
اين گواهينامه ها با توجه به تعيين سطح و معادلسازي سوابق شغلي و علمي افراد مطابق با آخرين استانداردهاي دانش كاربردي
جهان و بنابه درخواست فرد متقاضي تعيين سطح و صادر مي گردد.
مزاياي طرح براي كارفرمايان :
توسعه دانش تخصصي و كاربردي افزايش بهرهوري، بهبود عملكرد و افزايش سودآوري
مزاياي طرح براي جامعه :
ارتقاء سلامتي، افزايش مشاركت، افزايش تحرك و انسجام اجتماعي، جلوگيري از روشهاي كلاه برداري ومدرك فروشي و جعل مدرك معادل
براي افراد :
تسهيل در ورود شغل، پايداري شغل، توانايي حركت ميان شغلها، افزايش نرخ موفقيت شروع به كارها، افزايش سطح دستمزد،
افزايش ميزان رضايت، افزايش اشتغال و كارآفريني و كاهش ركود اقتصادي را به ارمغان خواهد آورد بدين سبب مركز تعيين و ارتقاء
سطح علوم تخصصي و كاربردي با تدوين و تنظيم استاندارد تخصصي نسبت به تعيين سطح افراد متخصص و ماهر در سطوح و رتبه
هاي ذيل اقدام و گواهينامه مذكور را صادر مينمايد.
اصول و ساختار مركز تعيين و ارتقاء سطح :
توسعه ارتقا، سطح دانش تخصصي و كاربردي با هدف كارآفريني در شرايط كنوني براي اقتصاد و فرهنگ ايران يك امر حياتي محسوب
مي شود، زيرا سرمايه گذاريهاي زير بنايي و افزايش ابزار و تجهيزات و بطور كلي سرمايههاي فيزيكي بدون سرمايه انساني بلااستفاده
خواهد ماند. زندگي شغلي افراد بايد مولد و همراه با توسعه دانش كاربردي باشد تا قادر شوند با سرعت تغيير هماهنگ شوند، لذا
داشتن دانش كاربردي براي موفقيت اقتصادي و اجتماعي افراد نياز است.
اصول و ساختار تعيين و ارتقاء سطح گواهينامه هاي معادل مهارتي و دانش كاربردي
تحصيلات مبنا
تعداد واحدهاي تخصصي
ميزان سابقه علمي
ميزان سابقه شغلي
ميزان دوره آموزشي
سطح
نوع گواهينامه معادل مهارتي و دانش كاربردي
سيكل
معادل 34 واحد تخصصي
نياز نيست
1سال سابقه فعاليت
484 ساعت
پايه
معادل ديپلم مهارتي و دانش كاربردي
ديپلم يا معادل آن
معادل 04 واحد تخصصي
يك مقاله ترويجي
2سال سابقه فعاليت
844 ساعت
اول
معادل كارداني مهارتي و دانش كاربردي
ديپلم يا كارداني يا معادل آن
معادل 02 واحد تخصصي
يك مقاله پژوهشي
0 سال سابقه فعاليت
1044 ساعت
دوم
معادل كارشناسي مهارتي و دانش كاربردي
كارشناسي يا معادل آن
معادل 44 واحد تخصصي
يك مقاله تخصصي
7 سال سابقه فعاليت
2244 ساعت
سوم
معادل كارشناسي ارشد مهارتي و دانش كاربردي
كارشناسي ارشد يا معادل آن
معادل 38 واحد تخصصي
پايان نامه – كتاب تاليفي
14 سال سابقه فعاليت
2044 ساعت
چهارم
معادل دكتري مهارتي و دانش كاربردي

كاربرد گواهينامه هاي معادل مهارتي و دانش كاربردي بيشتر در بالابردن وجهه اجتماعي، تكميل رزومه كاري، تجميع دوره هاي آموزشي، استخدام و ارتقاء شغلي در برخي از شركتها و كارخانجات خصوصي و نيمه دولتي كه باتوجه به ضوابط داخلي خودشان اين گواهينامه ها را مي پذيرند و نيز در برخي از اتحاديه هاي اصناف براي اخذ پروانه كسب و در بعضي مواقع جهت ثبت شركت مي باشد.

لازم به توضيح مي باشد كه اين گواهينامه ها به دليل اينكه دروس عمومي پاس نمي شود و بارعلمي ندارد و نيز مورد تائيد وزارت علوم نمي باشد و فقط سوابق علمي، شغلي و دوره هاي آموزشي فرد معادلسازي و تعيين سطح و ارتقاء دانش تخصصي داده مي شود امكان ادامه تحصيل وجود ندارد.